新北市 65 歲以上人口已突破 82 萬，居全台之冠，如何完善長照體系、妥善照顧每一位長輩是市長的責任。巧慧深信「照顧他人的人，也需要被照顧」，在與產業界深入交流後，正式推出「三大長照政見」。
為了解決第一線照顧人員與機構的痛點，巧慧主張對職業照顧者加發夜間、緊急及困難照顧津貼，也由市府補助進修與攻讀學位，為新北留住更多優秀人才。同時，全面簡化機構與照顧者的行政流程，讓專業人員能把心力留在發揮專業、陪伴長輩上。此外，將配合長照 3.0 編列專案預算，強化醫照整合，讓出院後的居家服務與輔具申請一次到位！
✦ 簡化機構與照顧者負擔
市府將與機構經營者和專業人員一同推動行政減負，協助機構擴充量能、專業人員簡化工作流程，再加上困難照顧津貼及進修補助等方式，把時間還給長輩、把精力留在專業。
✦ 出院後居家服務與輔具一次到位
建立「先用後審、公辦借調」機制，結合大數據與 AI 個管評估，由市府編列專案預算先行支援。更要配合長照 3.0，加強醫療與長照銜接，讓「居家服務、輔具一次到位」，同時帶入專業復能服務，確保照顧不中斷。
✦ 發展 AI 智慧照顧減輕人力負擔
未來新北也將發揮產官學優勢，發展智慧照顧產業，媒合公立醫院與公立長照機構加速新創技術驗證落地。同時建置租賃媒合平台，建立以租代買機制，降低機構和家庭導入智慧科技的門檻。
